Свята
Офіційні та неофіційні, особисті, професійні та церковні свята — це гарна можливість зблизитися з колегами, важливий елемент корпоративної культури та спосіб продемонструвати лояльність керівництва щодо співробітників.
Корпоративні свята й вечірки
У разі правильного підходу до організації корпоративу можна познайомити співробітників один з одним, виявити проблеми в стосунках між колегами, згуртувати колектив, зняти нервову напругу, створити позитивні емоції та спільні приємні спогади — і це далеко не всі можливості, які надає корпоратив.
Корпоратив на природі
Літнім корпоративам із виїздами на природу належить особливе місце в календарі багатьох компаній, тому що тільки влітку доступні різноманітні формати спільного проведення часу від звичайного пікніка до спортивних змагань і командних тренінгів.
Корпоративні подорожі та екскурсії
Спільні подорожі — чудовий спосіб не тільки зблизитися з колегами, а й розширити свій кругозір, набратися позитивних вражень і відпочити за рахунок фірми.
Ділові заходи
Витрачені на ділові заходи кошти — це не порожні витрати, а необхідні інвестиції для зміцнення позицій на ринку. Вибір формату ділового заходу залежить від цільової аудиторії, стратегії розвитку бренда й ситуації на ринку. Але головне — захід має по максимуму сприяти досягненню поточних маркетингових цілей компанії.
Діловий етикет
Уміння поводитися в товаристві ніколи не буває зайвим. Крім того, просте дотримання етикету може допомогти уникнути конфлікту й врегулювати суперечку.