Щоб оригінально привітати колегу, потрібно або влаштувати незвичайний робочий день, або приготувати незвичайний подарунок. Причому в якості головного подарунка можна подарувати гроші, але доповнити їх несподіваною деталлю. Пропоную 10 ідей, які допоможуть урізноманітнити офісні дні народження.
Ідея № 1: прикрашання робочого місця
Найпростіше, що можна зробити, щоб здивувати колегу, — це прикрасити його робоче місце. Але прикраси не мають заважати працювати та пересуватися по кабінету.
Не завалюйте весь простір повітряними кульками. По-перше, від кульок неприємно пахне гумою, по-друге, це вже не нова ідея.
Чим же прикрашати? Живими квітами, стрічками, серпантином, гірляндами (зі скріпок), плакатами і листівками. Прикрашайте гарно, не перестарайтеся. Букета квітів і бантика на настільній лампі цілком досить.
Ідея № 2: допомога з роботою
Зробіть за колегу частину його роботи. Уявіть собі, що ваш колега з вечора був завантажений рутинними справами (відксерити та розсортувати документи, набрати текст, прошити книги для архіву та ін.), які вранці потрібно обов’язково закінчити. Він приходить на роботу, а все вже зроблено. Класно, правда?
Тільки виконуйте чужу роботу якісно, щоб імениннику не довелося все робити заново.
Ідея № 3: колективна листівка
Шаблонна листівка із шаблонним надрукованим привітанням нікому не цікава. Але якщо у велику листівку кожен відділ або кожен співробітник впишуть кілька слів від себе — це зовсім інша справа.
До речі, не обов’язково писати побажання і привітання. Можна дібрати гарні анекдоти, мотивуючі цитати, придумати про іменинника вірш, роздрукувати і вклеїти в листівку смішні малюнки. Головне, щоб така колективна творчість підняла вашому колезі настрій.
Ідея № 4: плакат на честь іменинника
Дуже сумніваюся, що комусь у школі подобалося малювати стінгазети. І хоча плакат на честь іменинника — та сама стінгазета, робити його набагато веселіше.
Доберіть для плаката фотографії з корпоративів і трудових буднів, на яких є іменинник. Під кожним фотокадром напишіть смішний коментар.
Інший варіант — складіть колаж, вклеївши фото колеги в шикарний автомобіль, гарну яхту або віллу біля моря.
Також можна доповнити фотографії. Наприклад, на знімок з риболовлі з маленькими рибками приклеїти фотографію величезного сома.
Ідея № 5: іменний торт
Доброю традицією на святкуваннях днів народжень на роботі може стати замовлення іменного торта. Такі торти не бувають однаковими, а щоб вони дійсно були іменними, кондитеру слід повідомити інформацію про іменинника: його вік, хобі та смакові вподобання.
Ідея № 6: іменна річ
А як щодо іменного подарунка? Якщо в іменинника напередодні розбилася чашка, подаруйте йому нову, але з гравіюванням. Гравіювання можна нанести на ніж, флешку, ложку, запальничку, годинники, ювелірні вироби, шкіряний портфель та гаманець, навіть на чарки й келихи.
Ідея № 7: вихідний день
Додатковий оплачуваний вихідний день — теж чудовий подарунок. Якщо вибір дати залишається за іменинником, потрібно розробити правила використання такого подарунка. Наприклад, можна заборонити брати вихідний без попередження або в розпал проекту.
Простіше і зручніше дарувати сертифікат на вихідний із зазначенням конкретної дати, не залишаючи співробітнику права вибору і не дозволяючи переносити вихідний на інший день. Але нехай ця дата завжди випадає на п’ятницю або понеділок.
Ідея № 8: пригода в подарунок
Є фірми, в яких можна придбати готову пригоду або цілу добірку варіантів в одному ціновому діапазоні, з якого іменинник може сам вибрати, що йому до вподоби. Ну а можна підготувати пригоду самостійно. Наприклад, подарувати два квитки на концерт або на цікаву екскурсію.
Ідея № 9: квест
Квест із пошуком подарунка за підказками не вийде влаштовувати на дні народження усіх співробітників, інакше він набридне і не буде цікавим. Готуйте квест, наприклад, тільки для тих, у кого кругла дата, або на початку року вибирайте жертву жеребкуванням.
Ідея № 10: футболка з титулом
Кожному — за здібностями. Під таким гаслом нагороджуйте всіх співробітників титулами. Щороку можна придумувати нові формулювання залежно від досягнень ваших колег.
Запровадьте на фірмі правило приходити в «титульних» футболках на корпоративні виїзди на природу або вдягати їх на день фірми. Це урізноманітнить офісне життя та зблизить колектив. Але титули не мають бути образливими або глузливими.
